AASM - Opérateur au poste central de surveillance (H/F)

A propos du poste

Missions principales - Assurer l’exploitation des équipements permettant d’effectuer la surveillance et la sûreté de l’établissement public - Assurer un rôle d’agent d’intervention mobile, en fonction de l’effectif disponible - Accomplir différentes missions ponctuelles Description opérationnelle 1. Recueillir, analyser et transmettre les informations relatives à la sûreté - Transmettre les informations entre équipes, - Centraliser toutes les informations émanant des services de l’EPV et des autorités extérieures à l’EPV, - Déclencher les procédures adaptées aux situations de crise, - Définir, en fonction des consignes et procédures, l’action la plus appropriée à mettre en oeuvre, - Transmettre les informations et consignes aux différents services de la direction de l’accueil, de la surveillance et de la sécurité, - Réguler l’activité des opérateurs mobiles impliqués sur le terrain, - Renseigner la main courante. 2. Exploiter les équipements techniques de sûreté - Vérifier l’état de fonctionnement des équipements techniques du PCS (systèmes de supervision, équipements vidéo, équipements de détection d’intrusion, système de contrôle d’accès), - Exploiter les équipements techniques de sûreté et de radiocommunication, - Assurer la surveillance de premier niveau du réseau de radiocommunication. 3. Intervenir sur le terrain - Assurer certaines missions sur le terrain (rondes de sûreté, vérifications de l’état de fonctionnement des installations de sûreté et de radiocommunication). 4. Venir en soutien aux services de la direction - Être complémentaire à l’action des services (chantiers d’expositions, visites particulières, évacuation, tenue d’un périmètre de sécurité). Liaisons hiérarchiques Encadrement hiérarchique et technique réalisé par le chef de service et ses adjoints Perspectives d'évolution Possibilité de mobilité interne, en fonction des postes offerts et des compétences requises, parmi les services et directions où la fonction d’accueil et de surveillance est présente Spécificités du poste Rémunération des contractuels : selon grille du cadre de gestion de l’établissement (Catégorie C/Groupe emploi 1) + part variable selon manière de servir Rémunération des titulaires : selon grille de la Fonction publique (Groupe RIFSEEP 2) + complément indemnitaire annue

A propos du profil recherché

Expérience souhaitée en sureté/sécurité et dans la gestion des alarmes Savoir-être - Rigueur, sens de l’organisation, - Réactivité, - Esprit d’initiative, - Disponibilité, - Aptitude au travail en équipe. Conditions de travail et contraintes spécifiques - Travail obligatoire 1 week-end sur 2, - Possibilité de travailler, sur volontariat, les jours fériés et durant les manifestations organisées par l’établissement public, - Port obligatoire de la tenue de service et du badge d’identification. COMMENT CANDIDATER ? Envoi des candidatures (CV + Lettre de motivation obligatoires) directement sur notre site internet dans la rubrique Offres d’emploi avant le : 29/05/2024 ou Par courrier à : Séverine Duroselle, directrice des ressources humaines Établissement public du château, du musée et du domaine national de Versailles 1 rue de l'indépendance Américaine – RP 834 – 78000 Versailles Cedex.

A propos de l'entreprise

Le château, le musée et le domaine national de Versailles est depuis 1995 un établissement public à caractère administratif, doté d’une autonomie de gestion administrative et financière. Il est placé sous la tutelle du ministère de la culture et du ministère en charge du budget. Le budget consolidé de l’Établissement public représente environ 100 millions d’euros par an. Plus de 1000 agents exercent dans des domaines riches et divers : accueil du public, surveillance du musée et du domaine, sûreté et sécurité incendie, métiers d’art dans les ateliers muséographiques (doreurs, ébénistes, tapissiers) dans les jardins et les fontaines, métiers de la conservation, métiers administratifs (finances, juridiques, ressources humaines, informatiques, communication), métiers de l’ingénierie du patrimoine (conducteurs de travaux, conducteurs d’opérations), métiers du marketing et du commercial et métiers de la médiation, de l’édition et de l’ingénierie culturelles (expositions, scolaires, publics spécifiques, éditions). Château de Versailles Spectacles (CVS) qui produit les spectacles de l'opéra et les grandes eaux est une filiale de l'Établissement. L'Établissement est par ailleurs membre fondateur du Centre de Recherche du Château de Versailles (CRCV), Groupement d'Intérêt Public (GIP).